日本中の働くお前と会社を元気にする男、大條充能 blog
 
 
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大條充能 Mitsuyoshi Daijo
1965年生まれ。
1984年株式会社リクルート社入社。
総務部にて社員向け全社イベント企画を担当。
リクルート社のお祭り男として稀有の才能を発揮し注目を集める。
90年、リクルート事件のさなか「総務部DaijoBand」を結成し、TBS「いかすバンド天国」に出演したことが社内で話題に。
91年、リクルート社の社内報「かもめ」で人生相談コラムを開始し、リクルートナンバーワン有名人の座を不動のものとする。
更にリクルート社が発行する情報誌「ダ・ヴィンチ」、「B-ing」、「就職ジャーナル」、「フォレント」や当時のリクルート社に、資本参加していたダイエー社の社内報「Dai好き」などでも人生相談コラムが実施され、その人気はリクルート関係者の誰もが認めるものとなる。
現在も「かもめ」の人生相談コラムはキラーコンテンツとして継続中。
97年にリクルート社を退社。IO(イオ)契約社員1号として、同社と契約を結ぶ。
98年、企業風土活性化をご提案するトータルサポートする会社、株式会社ゼロインを設立、代表取締役社長に就任。
2013年 6月 代表取締役会長兼CEOに就任、現任。
著書に「熱いぜ!!悩まない人生法」(宙出版)、「社会人のオキテ」(実業之日本社)、「食いしばるために、奥歯はあるんだぜ! ~会社と社員が元気になる伝説の人生相談~」(ポプラ社)、「まだお前は始まったばかりだぜ!」(ごきげんビジネス出版)がある。
『まだお前は始まったばかりだぜ!~誰にも聞けなかった?!ガチな社会人の悩み50!~』 (ごきげんビジネス出版)
 
『食いしばるために、奥歯はあるんだぜ! ~会社と社員が元気になる伝説の人生相談~』 (ポプラ社)
 
『社会人のオキテ』
(実業之日本社)
 
『熱いぜ!! 悩まない人生方法』 (宙出版)
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高齢社 2012年2月29日
 

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昨日、
高齢者の派遣事業を展開している
高齢社の創業者上田会長の
勉強会に参加した。
なんと、
約500名の高齢者の登録社員を抱え
50%を超える登録社員を就労させている。
登録者就労率20%の業界水準を
大きく上回っている。
上田会長は
高齢者に雇用を確保することが
一番の社会貢献だと言い切った。
高齢化社会の課題にまっすぐ取り組み
結果を出されている経営姿勢に
多くの学ぶ要素があった。
グローバル企業、
IT企業が注目される昨今
高齢者派遣というドメスティックかつ
ヒューマンな事業がしっかりと成長している
事実を確認できた。
本日も目からウロコだった。
熱いぜ!

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インバウンド 2012年2月28日
 

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昨日、
じゃらんリサーチセンター(JRC)
九州地区担当のIさんと
情報交換した。
ちなみに、
JRCは季刊誌
「とーりまかし」
などを発行する
旅行・観光の研究を目的とする
シンクタンクだ。
今年度、観光庁が推進する
ビジッド・ジャパンプロジェクトにより
訪日旅行者(インバウンド)が1000万人に達し、
来年度は1500万人を目指している。
そんな旅行産業において
アジアの玄関といわれる
九州地区のインバウンドマーケットについて
Iさんから様々なアドバイスを頂いた。
予想どおり激熱マーケットだった。
Iさん講義頂きありがとうございました。
目からうろこが落ちる夜だった。
最後に、
JRCの活動は日本観光マーケットを
活性化への貢献度が高いことを
改めて理解した。
じゃらんが日本の観光産業を
更にリードすることを確信した。
熱いぜ!

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OnePanasonic 2012年2月27日
 

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パナソニックグループ全社報
「OnePanasonic」から
僕あてにインタビュー取材の
オファーがあった。
OnePanasonicは
海外現地マネジャーにも
英語併記で毎月約16万部も
発行するスーパー社内報だ。
松下幸之助ファンである僕にとっては
大変光栄なオファーだ。
僕もワクワクするインタビュー取材
になりそうだ。
取材が楽しみ、
熱いぜ!

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CSR基金、奨学生からの手紙 2012年2月24日
 

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昨日、
JBC理事会が開催された。
CSR基金からの定例報告があり、
奨学生からの手紙が報告された。
ご紹介したい。
「貴基金に応募させていただいた前年の8月、
何の前ぶれもない突然の父親(夫)の死によって
とてつもないつらい経験をし、
精神的にも金銭的にもしんどい状況になってしまい、
娘の進学先の幅も狭まりつつあったのですが
助けて頂き誠にありがとうございました。
おかげさま自分の夢にむかって日々努力しているようです。
将来、幼稚園教諭というやりがいのある職業につき、
貴基金への感謝の気持ちを忘れずに一日でも早く
お返しできますように邁進させたいと思っております。」
我々のCSR基金が母子家庭の高校生の夢を
後押ししていることを確認し、
理事一同嬉しく思った。
熱いぜ!

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愛と怒りの中間点「体調は悪くないと思い込め!」 2012年2月23日
 

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今月のお悩み

胃腸の調子が常に悪いです。
お医者さんからストレスが原因だと言われてしまいました。
ストレス解消のよい方法はないでしょうか。

(神奈川県在住の28歳・ポポ)

<リード>75
正直に話そうぜ。駆け引きは辞めようぜ。
難しい利害関係は正直に話し誠心誠意相手の話を
理解することに尽きるぜ。
正直は最大の武器だぜ、
熱いぜ!
<キャッチ>70
現代社会は誰もがストレスで充満しているぜ。
逆に言えばストレスと上手に向き合うことが
現代社会の常識とも言えるぜ。
アドバイスするぜ、
熱いぜ!
<本文>832
1、体調は悪くないと思い込め!
ストレスが原因で体調が悪いと診断されると
気持ちが焦ってしまうぜ。
自分にはストレスがあり、
解消しなければ体調が治らないと。
しかし、現実には多くの人がストレスをかかえ、
多かれ少なかれ体調に影響しているぜ。
お前だけではないということを
言い聞かせると気持ちが楽になるはずだぜ。
それは自分だけが人と違って特別にストレスがあり
体調が悪いと考えると、
過度にストレスのことがプレッシャーになると考えるからだぜ。
俺はいつも体調が悪い時には
「このくらいの風邪は日本人全員が発熱しても会社を休まない」
と思い込み、出社するぜ。
俺は過去10年間、40度以下の熱で会社を休んだことはないぜ。
出社をし仕事の空き時間を見つけて病院に行き、
特には点滴をしながら体調を整えていくぜ。
体調が悪い、会社を休もうと思うことは簡単だぜ。
しかし人間誰でも熱を出し体調を崩すぜ。
その時にあたかも普通にように日常生活を送り、
体調を整えることがビジネスマンとして
社会人としての信用力につながると考えるぜ。
いいか、お前も体調は悪くないと思いこみ
日常生活を普通に送ることで
自然とストレスから開放させると確信するぜ、
熱いぜ!
2、汗を流せ!
現代社会は誰もがストレスがあると言ったが、
俺にもストレスはあるぜ。
俺のストレス発散方法を紹介するぜ。
俺はシンプルに汗を流すことで解消しているぜ。
具体的にはスポーツクラブでジョギングしたり、
クロールで泳いだりし、
徹底して汗を流すようにしているぜ。
運動することで適度に体が疲労し夜も熟睡できるぜ。
俺の主治医から1日30分以上有酸素運動をしている人
としていない人では体調に与える影響が全く違う
というアドバイスを頂いたぜ。
それ以来俺はモヤモヤしストレスがあるなあと感じる瞬間は、
スポーツクラブに駆け込むことで解消するぜ。
お前もいろいろな人のストレス発散法をインタビューし、
自分にあった解消法を実践することをオススメするぜ。
自分なりの解決法を持っていることが
アドバンテージになるぜ。
お前はストレスを発散し
元気になることを確信しているぜ、
熱いぜ!

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島田塾 2012年2月22日
 

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千葉商科大学
島田晴雄学長が設立された
「島田塾」に入会させて頂いた。
島田塾は、
これからの日本を支え、
夢と希望のもてる社会を創ろうと
集まった志ある経営者の勉強会組織である。
現在160名の経営者が会長の審査を受け
入会されている。
僕も島田会長の審査をうけ、
正式に島田塾に入会させて頂くことになった。
志の高い経営者の方々と
一緒に勉強することは
とても光栄なことだと考えている。
また島田会長とお会いし、
その人柄にとても感銘をうけた。
島田会長、これからよろしく
お願い致します。
熱いぜ!


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アジア経営者連合会事務局 2012年2月21日
 

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アジア経営者連合会事務局
天野さんと打合せをした。
天野さんは
500社を超えるこの会の
実質の運営責任者といえる。
アジア各国への支局の立ち上げから
分科会のしかけづくりなど
幅広く活躍されている。
天野さんのネットワーク力を
お借りし
グローバルな動きを確認したいと
考えている。
天野さんのビジネス経歴を伺い
共通の友人が数多くいることが
判明した。
人と人はつながるべくして
つながっていくことを
天野さんとの出会いで感じた。
天野さん、
これからよろしくお願いします。
熱いぜ!

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日本M&Aセンター分林会長勉強会 2012年2月20日
 

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先週、
東証一部上場の
日本M&Aセンター
分林会長の勉強会
「経営戦略の作り方とは」
に参加した。
経営戦略を作るうえで
マクロで発生していることを
しっかりおさえろとメッセージされた。
内需企業のグローバル化や
日本マーケットの縮小などだ。
このマクロの動きをとらえ
各企業がどのような
経営戦略を立てているのか
多くの取り組み事例を
いれてメッセージ頂いた。
勉強会に参加した経営者が
熱い視線で聞き入っていた。
当社の中長期戦略立案に
とても役立つ話が多かった。
分林会長、
勉強会ありがとうございました。
熱いぜ!


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宝塚 2012年2月17日
 

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今週、
全国賃貸管理ビジネス協会
創立20周年記念で
宝塚花組の貸切公演が
行われた。
僕は
全国賃貸管理ビジネス協会
創設者の高橋会長から
20周年記念公演を
ご招待頂いた。
生まれて初めて宝塚公演を
拝見させて頂いた。
ミュージカル「復活」に
思わず涙してしまった。
感動的だった。
宝塚のパワーに圧倒された
3時間だった。
高橋会長20周年おめでとうございます。
そしてご招待ありがとうございました。
熱いぜ!

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アジア経営者連合会キックオフ 2012年2月16日
 

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昨日、
アジア経営者連合会のキックオフ
に参加した。
アジア経営者連合会は
日本及びアジア各国で活躍する新興企業や
中小企業の経営者や、
日本で活躍するアジアの経営者が
相互の助け合い成長することを目的に
設立された経営者連合会だ。
創設者はHISの澤田会長だ。
現在500名を超える
オーナー経営者集団になっている。
日本でBtoBビジネスをしている
当社にとってアジア展開は
まだまだ先のテーマと言える。
しかし、世の中のアジア展開のスピードは速い。
中小企業がどんなアジア戦略を描き
どんなアクションをしているのか?
実際にトライしている経営者をネットワークし
情報収集することは重要だと考える。
その意味で昨日のキックオフは刺激的だった。
熱いぜ!

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愛と怒りの地平線「バイオリズムのバロメーターだぜ!」 2012年2月15日
 

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<相談>
部屋の掃除ができません。
ゴミを捨てようと思っていても捨てられず、
掃除機をかけようと思ってもかけられず、
見かねた先輩方が掃除をしにきてくれるほどです。
どうすれば、きれい好きに変身できるでしょうか?
このままでは一生相手が出来ません。

<回答>
部屋が汚い人は何故部屋を綺麗にしなければいけないのか?
そのメリットが分からないためにプライオリティーが
低下する傾向があるぜ。アドバイスするぜ、
熱いぜ!
◎バイオリズムのバロメーターだぜ!
俺は20代から自分自身のバイオリズムを感覚的に判断し対応し、
パワーが強い時にヒットし弱い時にはウエイトするなど、
行動にメリハリをつけているぜ。
この行動が反作用するといい波をつかめずマイナススパイラルが訪れるぜ。
俺は自分のバイオリズムを判定するツールとして
会社のデスクの整理整頓状況や自宅の部屋の汚さを
バロメータとして判断してきたぜ。
俺は自分のパワーが落ちている時に
部屋やデスクが汚くなる傾向があるからだぜ。
その時には大きな意思決定を独断で実施することをせず、
他人からのアドバイスに大いに耳を傾けるように調整するぜ。
お前のアドバイスに話しを戻すと、
もしお前が俺のようにバイオリズムを
活用した行動をしようと考えたとき、
日常的に部屋が汚なければパワー判定不能になってしまうぜ。
自分自身をコントロールし、
人生をマネジメントするためのツールとして
部屋やデスクは整理整頓する必要があるぜ。
人生を切り開き成功している人は部屋やデスクは
整理整頓されているケースが圧倒的に多いぜ。
お前は職場の仲間や顧客から可愛がられる特殊なパワーを感じるぜ。
整理整頓をアドオンすることで鬼に金棒だぜ。
応援しているぜ、
熱いぜ!

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玉木社長 2012年2月14日
 

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昨日、
タマホーム創業者の
玉木社長と会食した。
玉木社長のアジア戦略について
じっくりお話を伺うことができた。
印象に残ったことは
経団連のメンバーでもある玉木社長は
中国で交渉をする相手が
すごい人ばかりだったことだ。
会えない人と会えることは
ビジネスにおいてアドバンテージだと
いうことを痛感させられた。
とても刺激を頂いた。
更に、博多出身の玉木社長と
生バンド演奏の店で歌った。
博多の有名ライブハウス「昭和」を
テーマにし、
甲斐バンドや井上陽水など歌った。
玉木社長ありがとうございました。
熱いぜ!


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IDEAL小野社長 2012年2月13日
 

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先週、
IDEAL小野社長と会談した。
小野社長は医学部の予備校経営と
各大学医学部別の対策本を出版している。
医学部に対策に特化したマーケットで
独自の経営を展開されている。
先週、小野社長と竹原社長と
打合せをした。
じつは、小野社長は既に
ベトナムに二つの法人を立ち上げ
アジア展開をスタートされている。
竹原社長も今春ベトナムに
法人を立ち上げる予定だ。
ベトナムでの商売の可能性について
会談した。
我々の規模の会社でも
アジア進出をする会社が沢山ある。
僕はアジア進出をした中堅規模の
経営者のネットワークを更に広げ
情報収集したい。
僕が予想した以上に中小企業の
グローバル化が進んでいる。
熱いぜ!

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JBCアカデミー、TKP河野社長 2012年2月10日
 

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一昨日、
JBCアカデミーを実施した。
今回はTKP河野社長に
講演をお願いした。
TKPさんは
貸し会議室で急成長を遂げ
業界NO1の会社だ。
河野社長の創業から現在までの
経営手法と
これからの経営ビジョンまで
2時間じっくり講演頂いた。
また、
当社はTKPさんは仕事において
パートナーシップを組んでいる。
講演終了後、
僕と河野社長が更にパートナーシップを
強化することを確認した。
とても有意義な講演会だった。
河野社長、ありがとうございました。
熱いぜ!


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小畑さん 2012年2月 8日
 

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先週、
小畑さんとお会いした。
小畑さんは
トランセンドという中国人大学生の
採用サポート会社の顧問をされている。
1年のうち約4ヶ月ほど
北京に滞在し、
一流大学の学生面接をされている。
今最も中国学生の就職観を知っている人だ。
久しぶりに小畑さんとお会いし
その実態をお聞きできた。
あっという間の時間だった。
小畑さん、
ありがとうございました。
最後に、
トランセンドの武田社長、上田さん
ご移転おめでとうございました。
熱いぜ!

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