DaijoアコースティックＢａｎｄ
のリードギターを勤めてくれた
野村さん。
野村さんはコンテツファクトリー（ＣＦ）の社長だ。
ＣＦは素晴らしい本を
沢山出版している。
その中で注目本を紹介する。
「HappyBirthdayMrB」
ロビン・ロイド：著
中川学：絵
のＣＤ付絵本。
認知症の老人と音楽療法を通じて
接しているロビンさんの
心温まる９９のポエムで
この本は構成されている。
絵を描かれた中川学さんは
なんとリクルートＯＢだ。
テリー伊藤さんが
この絵本をとても気に入り
２日間もスッキリで紹介してくたことで
ブレイクした。
心温まりたい人は
アマゾンでぜひ購入することを
お勧めする。
熱いぜ！
昨日、
リクルート軽音楽部ライブ
「ＧＩＮＺＡなう」
が実施された。
僕は
「ＤａｉｊｏアコースティックＢａｎｄ」
を結成し、
８０・９０年代の
サザンオールスターズ夏歌を
演奏した。
人気投票ランクを調べ
夏歌
らしい曲をセレクトし
歌った。
ＤａｉｊｏＢａｎｄは
１年ぶりのステージとあって
少し緊張したが、
その緊張感も含めて
とても楽しかった。
また、
リクルート軽音楽部の
巻口さんバンドと
野口さんバンド、
パワーあれるステージだった。
巻口さんのバンドは
演奏がすこぶる上手い。
社会人バンドのコンテストとか
あれば、
上位にランクインしそうな勢いだ。
あまりにも上手いので
練習方法を訪ねると
バンドメンバーがみんな
同じエリアに住んでおり、
平日２２時にスタジオインし
練習、
その後みんなで
焼肉を食べているとのこと。
メンバー間のコミュニケーションも最高だ。
コンテスト出場を期待したい。
野口さんバンドは
ヴォーカルの野口さんの
キャラクターがいい。
ＤａｉｊｏＢａｎｄ同様、
色物系の演出をして
会場を沸かせる。
そのサービス精神に脱帽だ。
僕はすごく共感してしまう。
本当に個性の強いバンドが
ＧＩＮＺＡに集合し
盛り上がった２時半だった。
熱いぜ！
本日、
いよいよ
「ＤａｉｊｏアコースティックＢａｎｄ」
が出場する。
Ｂａｎｄメンバーと相談し
サザンオールスターズ（ＳＡＳ）と言えば
アロハシャツ！
ということで全員アロハに統一。
そして、
ＳＡＳの特集ラジオＤＪ風に
Ｌｉｖｅを進行しようということになり、
急遽昨日の昼休みに
僕がＤＪ原稿を作成した。
更に、
このミニギター、
坂木君からの要請があり
僕はボーカルなのに、
このミニギターをもって歌ってほしいと
言われた。
桑田さんのイメージって
ラインがつながっていないギターを
もって歌うイメージが強いからだ。
様々な準備をして
本日
ＤａｉｊｏアコースティックＢａｎｄは
出場する。
まだ応援に来るかどうか
迷っているあなた、
絶対楽しいＬｉｖｅにするよ。
ぜひ応援にきてほしい。
チケットは
坂木もしくは壮一郎まで。
熱いぜ！
先週金曜日、
第三回社長塾を実施した。
今回は
ぎょうせいビル本社にいる
若手社員
大友・中島・武川・大津
以上の４名にむけて
メッセージした。
社長塾は
今回に限らず
僕自身が２０代にどのような行動をしてきたか？
（社会人のオキテ）
を、メッセージしている。
僕は日々社員をみていて
自信なさげに仕事をしるのが
気になっている。
失敗してもいいから
自分の意思で
思う存分結果（目標達成）を出すための
行動すればいいのに
と思っている。
僕はあえて
自分自身の２０代のありのままを
さらけ出し、
その結果の僕が
３０代・４０代
どのようになったか？
いい事も悪い事も
社長塾では
全てさらけ出して語っている。
ある意味過保護なくらいに。
それは期待しているからだ。
みんな２０代の働き方で
今後の人生は決まるんだ。
上司や先輩や会社のせいにせず、
結果（目標達成）を出すためには
自分自身の行動をどんどん改善していってほしい。
自分の改善努力が
結果（目標達成）につながり
その総数が積み重なって
「自信」
が生まれる。
逆に言えば
自分自身の改善努力や
目標達成しない人は
いつまでたっても
「自信」
をもてないことになる。
２０代が人生を決める。
社長塾に参加した４名、
期待しているぜ、
熱いぜ！
「どんどん決めて、どんどん動け」
吉越浩一郎著
（実業之日本社）
を読んだ。
本書の中で
「自分の三角形を充実させろ」
というメッセージがとても共感できた。
要は、上司や会社にぶらさがらず
自分でできることは
自ら率先して実行しろ、
というメッセージだ。
そのことを分かりやすく図解し、
自分の三角形を充実させろと
言われている。
また、問題解決は
部分対処するのではなく、
抜本的に改善しろ、
というメッセージを
これまた分かりやすく
図解している。
僕をはじめとする
当社の役員は
Ｏさんから
毎週このことを指摘されている。
まさに、この図が全てを言い表している。
２０代の若いビジネスマンには
ぜひ読んで欲しい１冊だ。
それにしても
どんどん決めて、
どんどん動け！
いい言葉だ。
まさに僕が大切にしている
ことを言い表す、
本当にＦＩＴ感があるタイトルだ。
「社会人のオキテ」
と同じ実業之日本社から
出版されている。
僕もこのテーマで新刊本を
書きたい。
熱いぜ！
ＪＢＣ（日本ビジネス協議会）の
「楽して今があるわけではない」
定例講演会が昨日実施された。
８月はなんと、
Olympic創業者の
金澤富夫名誉会長
が講演をされた。
金澤さんは
昭和８年生まれ、
７７歳の現役経営者だ。
Ｏｌｙｍｐｉｃを１９６２年に
創業した後
１９６８年に吉祥寺名店会館を取得し
周辺の土地を買い上げ
現在の吉祥寺東急百貨店ビルを
開発するまでの苦労話が
主なテーマであった。
結果的にこのプロジェクトは
大きな利益をもたらすことになるが
その成功要因を振り返ると
「運」と「ツキ」。
人の「出会い」。
と総括された。
何故あんな大きなことができたのか？
理屈では説明できない
というわけだ。
僕が知る限り、
多くの成功者は同様のことを言う。
勝負どころで
止まることなくアクションすると
「運」や「ツキ」
が応援してくれ、
ピンチを救う救世主があらわれると。
まさに、金澤会長の話も同様だった。
金澤会長は
このプロジェクトで得た大きな利益を
ハーフセンチュリーモアという
有料老人ﾎｰﾑ事業に
つぎこみ、
社会福祉のために役立てている。
最後に、
金澤さんが印象に残った話として
ドラッカーが来日講演されたことを
紹介してくれた。
ドラッカーは
講演スタート時間から
１時間も遅れて登場し
「みなさん、
本日の新聞はご覧になりましたか？
新聞にのっていることは
全て過去の話です。
未来は皆さんの頭の中にあります」
といって退場された。
長いときを経て
いまだに、その言葉が残っていると
紹介された。
金澤会長もすごいが、
ドラッカーもすごい。
熱いぜ！
24日（火）
ＤａｉｊｏアコースティックＢａｎｄが
始動した。
メンバーは
大條
野村
坂木
壮一郎
の４名編成だ。
Ｂａｎｄのコンセプトは
８０・９０年代の
「夏サザンオールスターズ」
ということで、
曲目は
１、チャコの海岸物語
２、Ｏｈクラウディア
３、真夏の果実
４、ＴＳＵＮＡＭＩ
５、いとしのエリー
以上５曲。
坂木が全体アレンジをする。
コーラスも壮一郎が
サザンにおける
原坊（原由子）以上に
いいハモリをする。
野村のギターもかっこいい。
練習のスタジオが
これまた楽しい。
９月１日、
ぜひ応援にきてほしい。
熱いぜ！
円高、株安、
厳しい経済情勢の中で
元金融大臣の
伊藤達也氏が
自身のブログで素晴らしい提言を
されている。
伊藤さんのような
素晴らしい議員が
ぜひ国政に復帰されると
いいと思う。
伊藤さんのブログ↓
http://ameblo.jp/tatsuyaito/entry-10629482400.html
先般の参議院選挙で
みんなの党から当選された
タリーズコーヒージャパン創業者の
松田公太氏の
「チャンスをつかむ人、ピンチをつかむ人」
（幻冬舎）
を読んだ。
タリーズコーヒーの創業当時の
苦労話が書かれている。
スターバックスが全米で大成功している中、
まだ名もないシアトルコーヒーの
「タリーズ」は成功しない
という周囲の反対を押し切り
自己責任で資金調達し
店舗を立ち上げていった姿勢は
まさに成功者のプロセスだ。
また、本書の中で
チャンス犬とピンチ犬の
冒険物語を書かれている。
子供たちにもチャンスをつかむとは
どういうことなのか？
をケーススタディーとして提示されている。
この本から僕は大いなる
元気をもらった。
成功する人に共通することは
「実行する力」
であることを
この本からも確認させてもらった。
熱いぜ！
今月のＺＭ（ゼロインマンスリー）にも
多くの受注原稿が寄せられた。
ひとつひとつの内容を全て見て、
全ての受注申請に
社長コメントを入れた。
残念ながら
ＺＭトップニュースに
掲載されない受注案件が多かったが
担当者の努力や顧客への
創意工夫が伝わってくる
情熱を感じる内容に
とても満足した。
僕もしっかりコメントを
入れている。
今週コメントがＦＢされる予定だ。
熱いぜ！
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先週の20日（金）
ひさしぶりに大阪で講演をした。
当社が運営を委託されている
ＪＯＢカフェＯＳＡＫＡ ＰＬＵＳが
主催をし、
求職者向けに
「社会人のオキテ」をベースにした
20代の生き方や働き方についての
メッセージを送った。
当日は20名満席で
講演は大盛況で終了した。
写真は1枚目は
ＪＯＢカフェＯＳＡＫＡ
ＵＰｽｸｴｱの受付の皆さん。
2枚目は
ＪＯＢカフェＯＡＳＡＫＡ ＰＬＵＳ
調査チームの田伏君。
彼はこの猛暑の中、
海水浴でにぎわう海岸にいき、
スーツ姿でＪＯＢフェＯＳＡＫＡの
認知度アンケートをとる
ミッションを遂行中
大阪ローカル番組の
「円広志さん」
の目にとまり、
その番組で頑張っている人を表彰する
「人間国宝」
に認定された。
大阪では若者の人気番組とのことで
ＪＯＢカフェＯＳＡＫＡのイメージＵＰに
貢献したようだ。
3枚目は
ＰＬＵＳ事務局長の池辺さんご用達の
「焼肉万両」。
塩ホルモンがおいしくて安い。
時間制限の予約をいれていかなければ
入れない人気店だ。
みんなで打ち上げをここで実施した。
池辺さんは
リクルート大阪支社の
ラーメン部部長と
焼肉部部長だった。
大阪Ｂ級グルメのご相談は
池辺さんまで。
熱いぜ！
リクルート情報音楽部
夏のＬｉｖｅが
9月1日に実施される。
情報音楽部の
巻口さんからお誘いを頂き、
ＤａｉｊｏＢａｎｄも出場する。
夏Ｌｉｖｅということで
サザンオールスターズの
夏曲を
アコースティックでやることにした。
ということで
「ＤａｉｊｏアコースティックＢａｎｄ」
を新規結成だ。
今日はメンバー紹介をしたい。
メインＶｏ：
熱いぜ男、Ｄａｉｊｏ
コーラス：
ゴスペルの帝王、壮一郎
ギター１：
クールダンディー、野村滋
ギター２：
セミプロ、坂木
以上4名が
ＤａｉｊｏアコースティックＢａｎｄの
メンバーだ。
Ｌｉｖｅチケットの販売は
セミプロ坂木と
ゴルペルの帝王壮一郎が
担当している。
みんなチケット購入して
応援にきてね。
熱いぜ！
当社が大阪府から
運営を委託されている
JOBカフェＯＳＡＫＡ ＰＬＵＳが
主催する
「ＪＯ部活」
という、
ｸﾞﾙｰﾌﾟﾜｰｸや
模擬面接を通じて
自分の言葉で話す訓練をすることで
就職活動で結果を出す
という活動が取り上げられた。
この活動は
グループワークで
就職を早く決めたい、
と言う失業者同士の
競争心を描き立てる
という効果もあり、
新聞各社が好意的に
この活動を紹介頂いている。
ＪＯＢカフェＯＳＡＫＡと
ＪＯＢカフェＯＳＡＫＡ ＰＬＵＳ
の運営スタッフの
日々の活動が評価された記事だ。
私も明日ＪＯＢカフェＯＳＡＫＡで
講演する予定になっている。
久しぶりに
みんなに合えることを
楽しみにしている。
熱いぜ！
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「ＨＲ ＭＩＣＳ」編集長の
海老原さんが
扶桑社新書より
「若者はかわいそう論のウソ」
を出版された。
派遣法改正の背景にある
若年失業の問題は
小泉構造改革のせいである、
というマスコミの論調に
真っ向からデータベースをもとに
反論している。
人材ビジネスに携わっている
関係者にとっては
派遣法改正は反対であり
海老原さんのこの本での主張は
納得感の高いものである。
最終章では
派遣村・村長の
湯浅氏と、
派遣法改正について
ガチンコで議論している。
読み応えのある1冊だ。
熱いぜ！
本日発売の
FujiSankei「ＢｕｓｉｎｅｓｓＩ」
に、
ゼロインが取り上げられた。
記事はインタビュー形式で、
顧客とのコミュニケーション接点を
改善することで
業績が向上する、
という当社が提案するサービスが
コアメッセージだ。
具体的には
顧客接点において
ロールモデルになる社員の
行動や姿勢を見える化し
奨励される顧客接点行動を
明確にすることで
業績が向上することを
訴えた。
新聞記事を
読みたい人は
草渚まで。
熱いぜ！
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